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rencai5566
发表于: 2019-8-8 18:12:27 | 显示全部楼层

  人工智能时代,机器人已经从科幻电影中“走”出,来到现实社会,成为各行各业的重要角色,不断改变我们的生活。一些基础性的工作被AI技术取代,机器人成为我们的工作伙伴。比如在招聘领域,经常能听到金融企业的HR吐槽,金融中高端人才招聘太难,传统线上招聘和猎头无法高效的达成招聘目标,或许只有人工智能可以救场。

  在技术进步和社会需求的双重驱动下,诞生了越来越多的“AI+”,人工智能进入了一个高速发展的快车道。早期人工智能在各领域的介入多少有点“炫技”的意味,而如今,人们更关注的是,人工智能可以在实际应用中确实、有效地解决行业痛点。比如在招聘领域,中高端人才存在寻猎难度大,招聘效率低,招聘成本高等问题,AI智能招聘软件猎萝卜,助力企业实现高效率精准招聘。

  AI猎头招聘平台猎萝卜,让AI为实现高效率精准招聘。猎萝卜的AI系统经过对岗位能力模型、候选人多维度画像不断地分析,可以在1秒内筛选出最合适的简历,为HR节省了70%的简历筛选时间,同时智能引擎基于过往的招聘反馈而不断学习进化,使得匹配结果越来越准确。

  猎萝卜平台通过一套严格的准入标准筛选猎头,引入了30000多高质量猎头入驻,猎头们上传高质量的简历,平台运用AI技术实现高效的人岗匹配,极大地降低了中高端人才的寻猎难度和招聘成本。在候选人质量和数量以及招聘效率上,猎萝卜平台具有传统猎企无法达到的优势。

  凭借人工智能技术和良好的服务,猎萝卜在招聘领域开创出一片AI新天地,成为多家金融企业、互联网企业人力资源优秀合作伙伴。先后获得“2018年度人力资源科技最佳AI产品”奖和“2018年度最受企业欢迎的人力资源科技公司”奖。这是对于猎萝卜“创造性将AI应用于金融与互联网行业招聘服务”的极高评价。

  技术一直引发人们对大规模失业的担忧。AI和自动化是否会夺走我们的工作?这个问题在过去曾多次被提出,只要我们能够为自己的未来而努力,答案就是“不”。然而,我们可以期望我们的工作有结构性转变。

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